Lo sviluppo di soluzioni innovative richiede un coordinamento globale e un’infrastruttura efficace. Le nostre Funzioni aziendali contribuiscono a creare un’esperienza ineccepibile per i nostri team internazionali e a trovare nuovi modi per supportare il nostro lavoro in funzione dei pazienti. A prescindere dal ruolo svolto, ad esempio UX designer che crea applicazioni web lato cliente nel team IT, oppure responsabile tesoreria che gestisce i flussi di cassa nel team Finanza, o ancora assistente esecutivo che supporta i capi del team Catena logistica globale, promuoverete e potenzierete i modi in cui sosteniamo i nostri dipendenti e l’azienda.
Lavorare per un’azienda in crescita su scala globale significa trovarsi ogni giorno di fronte a nuove opportunità e problemi complessi da risolvere.
Come parte del nostro team, metterete in pratica le competenze e la creatività che possedete, ampliando i vostri orizzonti e lavorando insieme a una comunità di professionisti uniti nella missione comune di migliorare la qualità della vita dei pazienti in tutto il mondo.
Far parte della community Assistente esecutivo Edwards è stata un’esperienza davvero coinvolgente. Ho imparato molto sulle nostre tecnologie che cambiano la vita e ho ampliato le mie competenze collaborando con un team di leader e mettendomi al servizio dei pazienti.
-Kris, Assistente esecutivo
Cerchiamo persone con esperienze e background diversi che possano arricchire Edwards con le loro idee e competenze.
Ogni dipendente svolge un ruolo cruciale nella fornitura di prodotti salvavita per i pazienti che lottano contro le malattie cardiovascolari. I nostri team sono attivi, flessibili, ambiziosi e condividono la visione di Edwards sul migliorare i risultati e la vita dei pazienti.
Sappiamo quanto sia importante per voi poter trarre il massimo dai benefit offerti dall’azienda e la nostra filosofia si pone due obiettivi: creare e mantenere una forza lavoro sana e produttiva e fornire programmi competitivi, completi ed economicamente vantaggiosi.
Traiamo insegnamento dall’esperienza dei nostri dipendenti, ed è per questo che offriamo opportunità di sviluppo professionale interne ed esterne. I dipendenti possono continuare a sviluppare la propria carriera e le proprie conoscenze utilizzando il programma di rimborso educativo e le risorse e i corsi di formazione della Edwards University.
Rendiamo merito ai nostri dipendenti per il loro duro lavoro e la loro dedizione. Visto il calibro dei nostri talenti, offriamo una retribuzione competitiva e pacchetti di benefit che facciano sentire i nostri colleghi apprezzati e valorizzati.
Il modo in cui riusciamo a conciliare gli impegni personali e professionali è fondamentale per il nostro lavoro. Incoraggiamo i nostri dipendenti a costruirsi una carriera significativa tramite il raggiungimento dei loro obiettivi all’interno e all’esterno del luogo di lavoro.
Le relazioni e la collaborazione rappresentano i tratti distintivi della cultura di Edwards. Il lavoro di squadra è essenziale per il problem solving e l’innovazione e il nostro ambiente di lavoro inclusivo e solidale consente a tutti di trarre vantaggio dalla nostra rete globale.
Scoprite in che modo potreste diventare parte della nostra community, interagire in modo significativo e migliorare la vita delle persone.
Siamo una società globale unita dall’obiettivo di migliorare la qualità della vita. Scoprite dove potete unirvi a noi.
Siamo alla ricerca di professionisti talentuosi che ci consentano di fare una differenza significativa nelle vite dei pazienti.
Edwards è un datore di lavoro impegnato verso le pari opportunità e l’azione positiva a favore di veterani protetti e persone con disabilità.